KARİYER YÖNETİMİ

Şirketimizde ekip arkadaşlarımızın kariyerlerini şekillendirirken; çalışanlarımızın, yöneticilerinin ve İnsan Kaynaklarının sinerji içerisinde hareket etmesini benimsiyoruz. 

Kariyer Yönetimi Politikamız 

  • Öncelikle çalışanlarımıza kendi kariyerlerini sahiplendirmek
  • Çalışma arkadaşlarımıza kariyer yolculuklarında farklı seçenekler sunmak
  • Yöneticilerimizi “kariyer koçluğu” alanında geliştirmek
  • Kariyer yönetimi süreçlerimizi, önceden belirlenmiş somut ve net kriterler ışığında şeffaflık ve adillik ilkeleri ile yürütmek
  • Eğitim, gelişim ve performans yönetimi süreçleri ile entegre bir kariyer yönetimi uygulamak

Kariyer Yönetimi Süreç Adımlarımız 

  • Stratejik önceliklerimizi ve yetenek yönetimi trendlerini dikkate alarak şirketimizdeki kariyer yolculuklarını düzenli olarak gözden geçiriyor ve güncelliyoruz. (stajlar, MT programları, dikey ve yatay kariyer yolları, iş zenginleştirme vb.)
  • Çalışanlarımızı kariyer fırsatları ve adımları hakkında bilgilendiriyor ve kendi kariyer hedeflerini belirlemelerinde destek oluyoruz.
  • Kariyer hedeflerine ulaşabilmeleri için alınması gereken aksiyonları belirliyor, hayata geçiriyoruz.

KARDEM Ailesine katılmak ve bu özel ekibin bir parçası olmak istiyorsanız
başvurularınızı bekliyoruz